贛州市不動(dòng)產(chǎn)登記中心招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告
贛州市不動(dòng)產(chǎn)登記中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員公告
因工作需要，經(jīng)市政府同意，贛州市不動(dòng)產(chǎn)登記中心委托贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司，面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)人員5名，主要從事不動(dòng)產(chǎn)登記工作。為切實(shí)做好招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位人數(shù)及資格條件
共招聘5名不動(dòng)產(chǎn)登記政府購(gòu)買服務(wù)人員。
應(yīng)聘人員必須同時(shí)符合以下條件：
1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、事業(yè)心強(qiáng)、身體健康、無(wú)違法違紀(jì)行為；
2、具有國(guó)家承認(rèn)全日制大專及以上學(xué)歷人員（含2020年度應(yīng)屆畢業(yè)生）,年齡在30周歲以下(1990年1月1日以后出生)；
3、具有碩士研究生以上學(xué)歷或具有信息自動(dòng)化、法學(xué)類、土地管理、房地產(chǎn)管理、土地規(guī)劃、城市規(guī)劃、測(cè)繪專業(yè)文憑或取得土地登記代理人、房屋登記官、土地估價(jià)師資格證書的，可放寬到35周歲以下（1985年1月1日以后出生）；
4、專業(yè)要求：專業(yè)不限。
二、招聘辦法和程序
此次招聘采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示、試用和正式聘用等環(huán)節(jié)和程序：
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2020年 6月11日－6月17日（正常工作日）
2、應(yīng)聘人員請(qǐng)到贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司領(lǐng)取報(bào)名表格（或在贛州人事人才網(wǎng)下載表格），同時(shí)須提供以下證件、資料：①《報(bào)名表》（一式一份）； ②本人身份證原件及復(fù)印件；③畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件（2020年度應(yīng)屆畢業(yè)生若還未取得畢業(yè)證，須提供所在學(xué)校開(kāi)具的報(bào)名推薦表）；④本人近期免冠一寸彩照1張（不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名）。
4、報(bào)名地點(diǎn)：
贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司（贛州市章貢區(qū)贊賢路12號(hào)江西日?qǐng)?bào)社贛州分社403室）
聯(lián)系人：陳女士 聯(lián)系電話：0797-8119872
（二）資格審查
1、審查時(shí)間：2020年 6月18日
2、資格審查貫穿招聘工作整個(gè)過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件或弄虛作假者即取消資格。
（三）筆試（100分）
筆試科目一門，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，主要測(cè)試應(yīng)試人員的政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試時(shí)間：2020年6月中下旬（待定），具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。考生憑身份證、準(zhǔn)考證參加筆試，不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)考場(chǎng)或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試。
根據(jù)考生的筆試成績(jī)由高到低按1:2.5比例分別確定面試人選（與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入）。
（四）面試（100分）
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試人員的口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司組織面試專家組，對(duì)應(yīng)聘人員逐個(gè)進(jìn)行面試，得出面試成績(jī)。因個(gè)人缺考導(dǎo)致面試人數(shù)與考選計(jì)劃數(shù)達(dá)不到2.5: 1，但能形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的，視為達(dá)到比例，不再核減考選計(jì)劃。
考生應(yīng)持身份證和面試準(zhǔn)考證按規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)考場(chǎng)侯考的，視為放棄面試。
考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例折合計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)（保留兩位小數(shù)）從高到低按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢、政審對(duì)象（若總成績(jī)相等，取面試成績(jī)高者）。
（五）體檢及政審
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行健康體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》,體檢費(fèi)用自理，待工作滿一年后予以報(bào)銷；對(duì)擬聘用人員進(jìn)行政審，主要審查其政治品質(zhì)和有無(wú)違法違紀(jì)方面問(wèn)題。
因個(gè)人原因放棄或體檢、政審不合格等原因出現(xiàn)空缺，按報(bào)考同一崗位考生的考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)（若總成績(jī)相等，取面試成績(jī)高者）。
（六）公示及聘用
對(duì)體檢、政審合格的人員，根據(jù)崗位安排，確定擬聘用人員，并在贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)站（http://m.jizhongren.cn/）公示7個(gè)工作日。有不符合者，取消聘用資格，并按報(bào)考同一崗位考生的考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)（若總成績(jī)相等，取面試成績(jī)高者）。
（七）試 用
試用期為2個(gè)月，按2300元/月標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼。
（八）正式聘用
1、試用期滿，經(jīng)考核合格分別簽訂聘用合同（聘期三年），不合格的，予以解聘。
2、聘用期間，正式聘用人員工資福利待遇標(biāo)準(zhǔn)：2500元/月（另外按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)）。
（九）補(bǔ)錄
后期聘用人員若不能適應(yīng)崗位或因個(gè)人原因離職，補(bǔ)錄人員將在未錄用合格名單中按考試總成績(jī)由高到低依次補(bǔ)錄。
附件：報(bào)名表
附件：招聘不動(dòng)產(chǎn)登記政府購(gòu)買服務(wù)人員報(bào)名表.doc
贛州市不動(dòng)產(chǎn)登記中心
2020年6月10日
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